قال أحد كبار أبناء بريّة إن الشركة التي تقترح إنشاء محطة طاقة تعمل بالفحم في كولينزفيل في شمال كوينزلاند ، شاين إنرجي ، تروج لنفسها كممثل لأصحاب بريية التقليديين دون استشارة هيئة لقبهم الأصلي الرسمي.
شركة Shine Energy – التي وعدت الحكومة الفيدرالية بمبلغ 3.3 مليون دولار لإجراء اقتراح جدوى بشأن محطة الطاقة المثيرة للجدل – تصف نفسها بأنها “شركة مالكة تقليدية”.
قال آشلي دود ، الرئيس التنفيذي لشين ، لشبكة سكاي نيوز العام الماضي: “نحن نملك تلك الدولة في الأعلى ، نحن شعب بريّة ، هذه بلادنا ، هذه أمتنا”.
نريد استخدامها [the land] التي هي بحق لنا ، لتحقيق الرخاء الاقتصادي بأنفسنا “.
شاين هي شركة خاصة مقرها في بريزبن مع المساهمين من السكان الأصليين وغير الأصليين. دود هو مالك بريية تقليدي لكن ترقيته لشركة Shine Energy للعمل نيابة عن شعب بريّة وأثارت أمة بريريا بعض كبار السن الذين يقولون إنهم لا يدعمون خطط محطة الطاقة.
“إنهم يحاولون بيع الشركة كما لو أنهم يفعلون الشيء الصحيح للغوغاء ، لكنهم يفعلون الشيء الصحيح لأنفسهم” ، قال ألغون والش جنر ، مدير شركة بريّة للشعوب الأصلية ومسؤول التراث الثقافي .
المؤسسة هي الهيئة الرسمية التي تمتلك وتدير حقوق الملكية الأصلية – بما في ذلك المنطقة المحيطة بكولينزفيل – لجميع سكان بريّة.
وقال والش إن العنوان الأصلي “لا [formal] وصلات لتلك الشركة “وأن معظم المالكين والمديرين والشيوخ التقليديين لم يشاركوا أو يستشاروا من قبل Dodd أو Shine حول محطة الطاقة المقترحة.
قال والش “لم يتحدثوا معي عن ذلك”. “أنا لا أؤيده ولا عائلتي أو أي من أقاربي.
“أشك في أن [Birriah] ستدعمها الشركة أيضًا “.
كان دود مديرًا سابقًا لشركة بريّة أبوريجين كوربوريشن ، لكنه لم يمثل رسميًا مجموعة حاملي حقوق الملكية الأصلية منذ عام 2016.
“إنهم يستخدمون حقيقة أنهم بريية [people] قال كالش ، “الحقيقة أنه لا علاقة لنا به”.
لم يرد دود على طلبات التعليق. تفهم صحيفة الجارديان أستراليا أن بعض أفراد البريّة قد تم استشارتهم بشكل فردي بشأن الاقتراح.
تقول Shine Energy على موقعها على الإنترنت أنها تسترشد بمبدأ “الرأسمالية الجماعية” ، وفي المقابلات التي تروج لها Shine ، قالت Dodd أن الشركة ستوفر وظائف لبرية وأمة البريّة طريقًا إلى “تقرير المصير الاقتصادي” .
المبرر الرئيسي للمضي قدما في المشروع كان وكيلاً لشعب بريّة. لم تكمل الشركة أبدًا مشروعًا من أي نوع ، وليس لديها مصدر دخل واضح ، ولا مكتب ولا خبرة في مجال الطاقة.
وتنقسم الشركة الأم Shine Energy ، Black Cockatoo Holdings ، بين خمسة مساهمين. يمتلك دود 48٪ من كوكاتو أسود ورجلين آخرين من بريّة – كيني دود ولي موكان – يمتلك كل منهما 12٪.
28٪ المتبقية مملوكة بشكل مشترك من قبل كيلي ونيسان كوهين. كيلي كوهين هو رئيس التسويق في شاين. نشرت نيسان كوهين ، وهي أسترالية إسرائيلية ، مواد من جهة خارجية متطرفة ومؤامرات QAnon على وسائل التواصل الاجتماعي.
نشر هذا الأسبوع مقطع فيديو لشخصية اليمين المتطرف آفي يميني كان ينتقد حركة “الحياة السوداء”. جعل كوهين ملفه الشخصي على Facebook خاصًا يوم الثلاثاء بعد أن رفعت صحيفة الجارديان المنشورات مع Shine وعرضت عليه الفرصة للتعليق. لم يستجب.
تم تنبيه الجارديان إلى المناصب من قبل ناشط من السكان الأصليين في كوينزلاند ، وقال إن مشاركة كوهين تشكك في ادعاء شاين بأنها تمثل مصالح السكان الأصليين.
يُنظر على نطاق واسع إلى منح أموال الحكومة الفيدرالية لـ Shine لإجراء دراسة جدوى على أنها امتياز للأعضاء المؤيدين للفحم في الحزب الوطني المتمركز في وسط ولاية كوينزلاند.
أنتجت شركة الهندسة والخدمات الكندية WSP حالة عمل لشركة Shine Energy في عام 2018 ، والتي تم تقديمها إلى الحكومة لدعم طلب المنحة.
في منشور عام 2018 على موقعها على الإنترنت ، قالت WSP إنها “تعمل بشكل وثيق مع Shine Energy وكذلك أمة Birriah والمجتمعات الأمة Wiri” على الاقتراح. تم حذف الصفحة بعد أن أرسل الجارديان أسئلة WSP حول مشاركتها.
وقالت WSP إنها لا تريد التعليق على أسئلة حول مشاركتها في المشروع ، بما في ذلك ما إذا كانت على علم بأن شيوخ بريية لم يشاركوا في المشروع ، أو لم يدعموه.
زعم دود مؤخرًا أن الاقتراح لا يجب أن يخضع لسياسات المناخ لأن البريّة “شعب ذو سيادة” ولم يدعم اتفاقية باريس.
في الشهر الماضي ، اتهم دود حكومة موريسون بمحاولة إجباره على التنحي و “يرتدي الأبيض” الشركة عن طريق تثبيت “الأنجلو ساكسوني” لقيادة اقتراح محطة الطاقة.
الحكومة تنفي ذلك. ومع ذلك ، تدرك صحيفة الجارديان أستراليا أن بعض النواب قد أعربوا عن قلقهم من أن الأموال قد تم التعهد بها لشركة لا تتمتع بخبرة في مجال الطاقة.
ذكرت الأسترالية الأسبوع الماضي أن دود كتب إلى الحكومة الفيدرالية مدعيا أن 3.3 مليون دولار منحت لإجراء دراسة الجدوى لم يكن كافيا ، ولم يأخذ في الاعتبار تكاليف الموظفين الإضافية.